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: 据说优秀的HR都有一双火眼金睛

“春眠不觉晓，来骚扰。面试自荐中，忽悠知多少。”到底要如何从每天上百份中，发掘出真正适合岗位的优秀，还少不了要提前做好候选人功课。 [详细]

2019.07.11 筛选 m88.com

: 如何写邀约面试的短信和邮件？

在电话跟候选人沟通好之后，还要给候选人发送书面的面试邀约，这不但是礼貌，还是暖心操作。不过如何发好面试邀约的短信和邮件？ [详细]

2019.06.04 邀约面试的短信邀约面试的邮件 HR发短信

: 六月份，HR如何解决电话邀约面试难？

六月份就要到了，很多HR宝宝私聊小编说，虽说应届生准备毕业了，但是莫名从五月初就感觉看到了“六月份难，面邀难”的“悲惨前景”。 [详细]

2019.05.31 六月份邀约面试电话邀约 HR面邀

: 教你用销售话术来面试候选人！

常常在外遇到好的销售员，只要TA说上一句话或者戳中你某个需求点，你就会冲破所有阻碍去购买一件商品，你有没有过这样的经历？ [详细]

2019.05.29 销售话术面试候选人 m88.com

: 面试方法很多种，HR你了解过吗？

相信大多数HR宝宝常用的面试方式是1v1面对面沟通的方式，但其实，面试方式不仅仅只是1v1面谈，还有很多种面试方式，你都了解嘛？ [详细]

2019.05.09 面试方法 HR 了解面试方法

: 五月份，HR如何做好面邀？（话术）

三银四刚过，六七月毕业季还没到，中间这五月份的时间，候选人不是在准备应届生论文，就是准备在毕业前浪一浪，认真找工作的宝宝几乎少之又少。 [详细]

2019.05.06 五月份 HR面邀面邀话术

: HR常问面试问题及考察点！

面试让不少HR们颇有压力。毕竟要在短时间内快速了解一个人，并判断是否适合岗位、业务部门会不会满意、能不能适应企业文化等并不容易。 [详细]

2019.04.23 HR常问面试问题 HR面试考察

: HR如何面试人事岗候选人？

HR如何面试人事岗的候选人呢？同行考核同行，是不是也跟面试其他岗位员工一样“套路满满”呢？今天我们一起来聊一聊这些事儿。 [详细]

2019.04.15 面试人事岗 HR面试人事岗候选人

: HR面试如何判断候选人说谎？

我们需要在面试中，对通过初筛的应聘者履历进行验证，如果应聘者有以下表现，我会倾向于认为他在撒谎。 [详细]

2019.03.28 候选人说谎 HR面试候选人

: HR面试可以问哪些问题？

很多HR就懵圈了：“我问了能力怎么样”“我问了候选人懂什么”，但是好像结果都不太乐观啊。到底HR面试可以问哪些问题？今天小编来跟大家唠唠呀！ [详细]

2019.03.26 HR面试面试问题可以问什么

: 好的邀约短信=高的候选人到面率

邀约短信是HR邀约候选人过来面试必做的步骤，好的面试邀约短信往往会影响候选人的到面率。如何才能写好面试间邀约短信呢？ [详细]

2019.03.26 邀约短信邀约短信怎么写候选人到面率

: 如何打好满分的邀约电话？

邀约电话打得好，就意味着候选人除却自身因素之外，会有极高的几率同意过来面试。今天，小编只想聊一下，如何打好满分的邀约电话？ [详细]

2019.02.28 邀约电话如何打邀约电话邀约电话

: 关于面试问婚育，HR累感不爱

婚育问题曾经是HR在面试女性时最重要的问题，HR曾直白地以候选人的回答作为是否录用、是否合适工作的一个标准。 [详细]

2019.02.25 HR面试婚育问题筛选

: HR如何面试销售候选人？

销售人员的销售能力直接关系着公司的营业额，销售人员的入职时间也直接影响到公司的工作进度。所以甄选销售不是一场“赌博”。 [详细]

2019.02.20 HR 销售 m88.com

: 如何应对面试时的尴尬状况？

小编相信，在候选人面试的时候，总会遇到一些尴尬的状况。没关系，遇到这些事情不要慌张，小编来教你如何轻松应对。 [详细]

2019.02.19 m88.com 尴尬状况用人单位

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